Ben je bezig met verandering? Ben je verantwoordelijk voor een veranderoperatie of onderga je er een? Wil je zelf eigenschappen veranderen of ontwikkelen? Als groep of als individu, als manager of functionaris? Mirror4u helpt je daarbij.
Mirror4u stelt een innovatieve veranderbenadering voor. Hierbij staat veranderen met behulp van de zogenaamde Holon gedachte centraal. Op deze website is meer informatie te vinden over de veranderaanpak van Mirror4u.
Mirror4u is en wordt vaak ingeschakeld bij diverse veranderoperaties. Dit betreft veranderingen op organisatie-, team- en individueel niveau. Waardegedreven handelen staat hierbij centraal. Coaching on the job en Training on the job hebben bewezen hierbij krachtige instrumenten te zijn.
Verantwoordelijk voor de diensten van Mirror4u is een verander manager met een zeer ruime ervaring in verschillende organisaties die zich kenmerkten door grote veranderingen.
Mirror4u wordt vaak ingeschakeld bij diverse veranderoperaties. Dit betreft veranderingen op organisatie-, team- en individueel niveau. Waardegedreven handelen staat centraal.
Mensen kunnen alleen zichzelf veranderen. Als verandermanager kan ik dit proces alleen ondersteunen. Verandering volhouden is minstens zo moeilijk als besluiten om te veranderen.
Is je interesse gewekt en wil je meer weten over onze dienstverlening? Vul dan je gegevens en vragen in het contact formulier. Er zal zo spoedig mogelijk contact met je worden opgenomen.
